 Charla
Comité de Personas: "Inclusión Laboral de Personas en Situación de
Discapacidad, Ley 21.015"
El Comité de Personas de ASIMET, realizó su
primera charla del año, referida a los “Avances en la Inclusión desde lo
práctico y lo Legal: Ley 21.015”. El objetivo de la charla es dar a
conocer las leyes y prácticas que las empresas deben conocer al momento
de incluir a personas con situación de discapacidad.
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NOTICIAS: Actualidad Laboral
Creación de empleo formal registró en 2018
el mayor incremento en seis años
El número de cotizantes del sistema de
pensiones creció 3,1% en diciembre de 2018, respecto al mismo mes de
2017. La variación equivale a que hay 166.052 personas más que ahorran
para su pensión. A su vez, los cotizantes del seguro de cesantía
aumentaron 4,4% en el mismo período. Esto equivale a 202.426 nuevos
aportantes.
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AFP
instan a legislar pronto y llegar a acuerdos en pensiones
Los dirigentes gremiales, que expusieron en la
comisión de Trabajo de la Cámara, hicieron un llamado a legislar pronto
la reforma previsional y llegar a acuerdos.
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Sindicatos de Chuqui advierten sobre
eventual huelga en inicio de proyecto subterráneo
Ese jueves 28, los trabajadores presentarán su
propuesta de proyecto, el cual debe tener una respuesta de la estatal en
dos semanas. Sin embargo, con los nuevos plazos de la legislación
laboral, las conversaciones se pueden extender por varias semanas más,
llegando recién a una etapa decisiva durante los últimos días de mayo.
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Santiago cae 10 puestos en ranking
global de costo de vida y es la cuarta ciudad más cara de América Latina
Estudio entre 133 ciudades de 93 países
muestra un retroceso general de urbes de la región por la depreciación
de sus monedas. Caracas es la más barata del planeta.
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Estudio reveló aumento considerable
de 6% en los trabajadores que ejecutan sus labores bajo los efectos de
drogas lícitas e ilícitas, mientras que solo el 4% de las empresas
contemplan acciones preventivas en esta materia
Según el estudio, los trabajadores del
comercio, de la construcción e incluso trabajos de oficina ejecutan sus
labores bajo un desmedido uso de marihuana, cocaína, psicotrópicos y
alcohol, poniendo en riesgo la seguridad de los compañeros de trabajo y
terceros.
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LEGALES :
Actualidad Normativa
Dirección del Trabajo fijó el
sentido y alcance de la Ley Nº 21.122 que modificó el Código del Trabajo
en materia de contrato de trabajo por obra o faena que entró en vigencia
el 1º de enero de 2019
Mediante Ordinario N° 954/9 del 15 de marzo del
presente año, el citado Servicio se refirió a las condiciones de
celebración del contrato de trabajo por obra o faena, las etapas o
tareas de una obra, las contrataciones sucesivas, el feriado, la
comunicación de término de contrato y el pago de indemnización por el
tiempo servido, cuando corresponda.
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Empleadores pueden, en forma
excepcional, compensar en dinero el otorgamiento de la sala cuna, en la
medida que la trabajadora presente un certificado médico que indique por
razones de salud resulta inconveniente la asistencia de su hijo menor de
dos años
La Dirección del Trabajo reiteró su criterio y añadió que
el pago del bono compensatorio en la circunstancia antes señalada basta
con que sea pactado entre las partes, sin que sea necesario para tal
efecto la autorización dicho Servicio, debiendo tenerse presente, en
todo caso, que el monto del beneficio debe ser equivalente «a los gastos
que irrogan tales establecimientos atendida la localidad de que se
trate, de manera que permitan financiar los cuidados del niño y velar
por el resguardo de su salud integral».
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La Dirección del Trabajo resolvió
que no resulta ajustado a derecho que el empleador aplique descuentos a
las remuneraciones de aquellos trabajadores que se encuentran
exceptuados de la limitación de la jornada por ausencias o faltas en la
prestación de servicios
Lo anterior, en atención a que para calcular los atrasos
y ausencias necesariamente el trabajador debe tener pactada una jornada
ordinaria, debiendo en tal caso registrar tanto el inicio como el
término de la jornada en el correspondiente registro de control de
asistencia.
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DIRECCIÓN DEL TRABAJO :
Dictámenes
Ley N°21.015; Inclusión de personas
con discapacidad; sistematiza doctrina
ORD. Nº6245/47 12-dic-2018 Sistematiza doctrina respecto
a la Ley de Inclusión (Ley N° 21.015). Ord. N°6245/47
Leer dictamen
SEGURIDAD INDUSTRIAL :
Accidentes Laborales
Accidente del Trayecto. Conoce sobre
la Ley…
La Ley 16.744 establece, entre otras cosas, qué debe
hacer una persona cuando tiene un accidente de trayecto, ya sea camino
al trabajo o de regreso a su hogar.
De acuerdo a la Ley 16.744, un accidente de trabajo será clasificado
como “de trayecto” si este ocurre exclusivamente durante los traslados
desde la habitación del trabajador y el lugar donde desempeña sus
funciones.
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